Enrico Itri übergibt seine Funktion als Executive VP ‚World Business Operations‘ an Dirk Schwindling

Dirk Schwindling wird Zucchettis neuer Executive VP ‚World Business Operations‘

Diese Veränderung wird es Enrico Itri ermöglichen, sich stärker auf seine anderen Aufgaben bei Zucchetti zu konzentrieren.

 

Zucchetti hat die Ablösung von Enrico Itri durch Dirk Schwindling in der Funktion des Executive VP ‚World Business Operations‘ bekannt gegeben. Itri wird sich zukünftig innerhalb der Gruppe stärker auf den Geschäftsbereich der ERP-Lösung ‚Mago‘ und das neue Angebot ‚MagoCloud‘ konzentrieren, das auch auf den ausländischen Markt ausgerichtet ist.

 

Enrico Itri: „In den vergangenen Jahren haben wir bei Zucchetti eine internationale Organisation zur Unterstützung der verschiedenen Geschäftsbereiche und des Auslands aufgebaut, und ich bin zuversichtlich, dass ich diese nach diesen wunderbaren Jahren des Wachstums in sehr gute Hände gebe.

Ich möchte an dieser Stelle all jenen herzlich danken, die mit dazu beigetragen haben, meine Vision Wirklichkeit werden zu lassen. Mit dieser Attitüde und diesem Spirit, der sich durch transparente Kommunikation, Austausch und der Bereitschaft, einander zuzuhören, auszeichnet, wird Zucchetti auch weiterhin erfolgreich auf dem italienischen und ausländischen Markt expandieren, darüber bin ich mir sicher.“

 

Dirk Schwindling: „Mit dieser neuen Funktion wird mein Verantwortungs- und Zuständigkeitsbereich zusätzlich zu den bereits von mir koordinierten Ländern auf den kompletten internationalen Markt ausgeweitet, also auf den gesamten europäischen Markt, Brasilien und die Vereinigten Staaten. Das für mich wichtigste ist, die Beziehungen innerhalb der ganzen Gruppe weiter auszubauen und zu stärken, um noch mehr ein globales und geschlossenes Team zu werden, das sich gemeinsam für den Erfolg unserer Kunden einsetzt.

Persönlich vertraue ich voll und ganz auf die Philosophie unseres Gründers Mino Zucchetti, und glaube vor allem an das darin verankerte Konzept des stetigen Wachstums. Dies umfasst unsere Mitarbeiter, unsere Produkte und unser Know-how. Vor allem ist es mir wichtig, diese Einstellung, dieses Mindset in den Arbeitsgruppen, in den verschiedenen Ländern, an neue Kollegen, bei jedem Projekt und an alle unsere Kunden zu vermitteln.“